Industry
สร้างการมีส่วนร่วมพนักงานได้ทุกที่ ทุกเวลา มีส่วนร่วมในองค์กรได้อย่างเท่าเทียม พร้อมพัฒนาทักษะดิจิทัล และสื่อสารกับองค์กรได้ใกล้ชิดขึ้น
"แพลตฟอร์มสร้างความร่วมมือแบบออนไลน์ ช่วยเปิดโอกาสให้พนักงานทุกพื้นที่มีส่วนร่วมอย่างเท่าเทียม ได้ฝึกใช้เทคโนโลยีผ่านประสบการณ์จริง เสริมทักษะดิจิทัลไปในตัว สื่อสารได้ทั่วถึงมากขึ้น และสร้างความผูกพันกับองค์กรได้ลึกขึ้นในระยะยาว"
องค์กรชั้นนำใช้ภารกิจแบบเกม รางวัลยืดหยุ่น และการสื่อสารเรียลไทม์
เพื่อสร้างวัฒนธรรมองค์กรที่แข็งแกร่งอย่างไร
"พนักงานมีความสัมพันธ์ที่ดีขึ้นเนื่องจากมีการโอนแต้มให้กันและกันในวันเกิดหรือวันสำคัญอื่นๆ อีกทั้งยังมี Teamwork กันมากขึ้นเวลาที่รวมกลุ่มกันทำกิจกรรมพิชิตแต้ม"
บริษัท พีทีที เอ็มซีซี ไบโอเคม จำกัด
ทรัพยากรบุคคลด้านพัฒนาและฝึกอบรม
"พนักงานบางกลุ่มมีปฏิสัมพันธ์กับระบบในรูปแบบใหม่ ๆ ซึ่งช่วยเปิดมุมมองเรื่องการสื่อสารภายใน และการนำเทคโนโลยีมาใช้ในกิจกรรม HR มากขึ้น"
บริษัท ฟาสโก้ มอเตอร์ส (ประเทศไทย) จำกัด
ผู้เชี่ยวชาญด้านการพัฒนาบุคลากรระดับ 2
"พนักงานมีส่วนร่วมในการทำกิจกรรมมากขึ้น เพราะเป็นกิจกรรมออนไลน์ พนักงานทุกคน ทุกที่ตั้งของสถานที่ทำงาน สามารถเข้าร่วมได้ทั้งหมด"
บริษัท ทิตาราม คอนซัลแตนท์ จำกัด
ผู้จัดการฝ่ายทรัพยากรบุคคลเชิงกลยุทธ์
"พฤติกรรมการมีส่วนร่วมของพนักงานเปลี่ยนไปในทางที่ดีขึ้นกว่าเดิม”
บริษัท ทรู ทัช จำกัด
ที่ปรึกษาอาวุโสด้านการสื่อสารภายในและแรงจูงใจ
